Sicurezza Integrata: a Nola un confronto multidisciplinare per invertire la rotta sugli infortuni

Si è svolto lo scorso venerdì 5 giugno presso “La Polveriera Concept Space” di Nola il convegno dal titolo “Sicurezza Integrata: Il Valore della Prevenzione tra Tecnica, Salute, Diritto e Bilancio”. L’evento, promosso dalla Commissione coordinata dall’Ing. Giuseppe Angri del Lions Club Nola Host “Giordano Bruno”, ha rappresentato un momento di confronto interessante, configurandosi non solo come un consesso di aggiornamento tecnico, ma come un vero e proprio “incubatore” di riflessioni concrete sul tema della sicurezza sul lavoro.

L’evento ha goduto del patrocinio di numerosi ordini professionali e associazioni, mettendo attorno allo stesso tavolo avvocati, commercialisti, consulenti del lavoro, medici, ingegneri, imprenditori e rappresentanti degli organi ispettivi. Ha spaziato su temi cruciali: dalla sostenibilità e il modello organizzativo 231, fino alle nuove frontiere dell’intelligenza artificiale applicata alla protezione dei lavoratori, passando per la sicurezza delle macchine e le dinamiche degli infortuni in itinere.

Hanno partecipato la Dott.ssa Giovanna Sepe, Presidente Lions Club Nola Host “Giordano Bruno”, il Dott. Giuseppe Destro (Assodimi Assonolo), l’Ing. Rosario Bruzzano (Presidente Associazione Ingegneri del Nolano), l’Ing. Mariangela Crisci (Ordine Ingegneri Napoli), il Dott. Pasquale Forni (Ordine Commercialisti Nola) e il Dott. Francesco Duraccio (Presidente Ordine Consulenti del Lavoro di Napoli).

La valenza dell’incontro, moderato dall’Ing. Giuseppe Angri (responsabile delle attività sui luoghi di lavoro di FMPI Nola), è stato testimoniato dalla folta partecipazione di pubblico, segno di una crescente consapevolezza collettiva. Come emerso dai contributi dei relatori – tra i quali l’Avv. Olga Velotti, il Dott. Antonio Russo, il Prof. Francesco Napolitano, l’Ing. Francesco Gargiulo, l’Ing. Ada Minieri e l’Arch. Valeria Santurelli – l’obiettivo primario dell’incontro è stato pienamente raggiunto: favorire una percezione del rischio più accurata e promuovere una visione condivisa.

Nel suo intervento di saluto il Dott. Andrea Castaldo, Presidente FMPI Nola e Vicepresidente Nazionale FMPI, ha ribadito l’importanza strategica della formazione continua e di una cultura della sicurezza diffusa come pilastri fondamentali per il tessuto produttivo. In questa cornice, ha dato notizia di un passaggio di grande rilievo per il settore: la firma, da parte di FMPI, del nuovo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) dedicato specificamente al comparto della sicurezza.

In un momento storico in cui il trend degli infortuni sul lavoro appare drammatico, iniziative di questo spessore offrono un contributo necessario e concreto per riflettere sulle dinamiche di controllo, ispezione e prevenzione, con la finalità ultima di tutelare la vita e la salute di ogni lavoratore.

Orsola Grimaldi

Unisin Campania: NO alle discriminazioni di genere sui luoghi di lavoro

 

Si è svolta  ieri presso l’Antisala dei Baroni al Maschio Angioino la tavola rotonda  avente ad oggetto  il “Benessere aziendale e sicurezza sul lavoro. Oltre le discriminazioni di genere” –  tema che  interessa le lavoratrici e lavoratori di tutti i comparti e settori produttivi sia pubblici che privati – organizzata da Arcigay Napoli e Unisin Regionale Campania nell’ambito delle iniziative sulla sicurezza sul lavoro promosse dall’Osservatorio “Napoli Città Sicura”, presieduta dal consigliere Vincenzo Solombrino.

Il fenomeno della discriminazione di genere sui luoghi di lavoro se non adeguatamente monitorato e contrastato può condurre a gravi problemi organizzativi, che portano ad un progressivo deterioramento del clima aziendale con ripercussioni a livello economico-produttivo e di salute. L’iniziativa è stata concepita come un primo momento di forte riflessione e confronto per proporre nuove buone prassi o mettere a frutto esempi di quelle già esistenti e allo stesso tempo testimoniare con casi reali quelle che sono le difficoltà e i fattori discriminanti che lavoratrici e lavoratori incontrano sui luoghi di lavoro.

Hanno partecipato ai lavori, Enrico Panini, assessore al Lavoro del Comune di Napoli, Vincenzo Solombrino, presidente dell’Osservatorio per la Sicurezza sui luoghi di lavoro, Antonello Sannino presidente dell’Arcigay Napoli, Giuseppe Cantisano, Capo dell’Ispettorato  Territoriale del lavoro di Napoli, Adele Pomponio, direttrice vicaria Direzione regionale INAIL, Consigliera supplente regionale di Parità Luisa Festa, Salvatore Adinolfi e Bianca Desideri rispettivamente presidente e segretario regionale di Unisin Regionale Campania e Daniela Foschetti, segretario nazionale UNISIN e segretario di riferimento Unisin Donne & Pari Opportunità.

La tavola rotonda è stata arricchita dall’intervento dei professori dell’Università degli Studi di Napoli “Federico II”, Luigi Maria Sicca del Dipartimento Economia, Fabio Corbisiero dell’Osservatorio LGBT e Antonella Batà della facoltà di ingegneria, nonché dagli approfondimenti dell’Avv. Antonella Verde, di  Marianna Piccirillo dell’Ordine degli Psicologici della Campania e di Pietro Di Nono dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro.

Maria Grazia Palmarini

 

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